Dirsa Consultingmembuka lowonganAsessor Executive

Posisi Assessor Executive menjadi garda terdepan dalam memperkenalkan layanan asesmen potensi bakat dan perkembangan anak dari Dirsa Consulting kepada lingkungan sekolah dan komunitas orang tua. Peran ini krusial untuk membantu anak-anak Indonesia menemukan jalur masa depan yang lebih terarah dan sesuai.

Tanggung Jawab Utama:

• Mengunjungi sekolah secara proaktif untuk membangun kemitraan.
• Menjadwalkan dan mengadakan acara seperti penyuluhan atau parenting class.
• Mempresentasikan layanan Dirsa Consulting sekaligus mengedukasi sekolah dan orang tua mengenai pentingnya asesmen bakat serta perkembangan anak.
• Menjalankan proses asesmen langsung kepada anak (pelatihan akan disediakan).
• Menyampaikan hasil asesmen secara personal kepada orang tua.
• Bertanggung jawab untuk mencapai target jumlah peserta dan sekolah mitra.
• Membina hubungan jangka panjang yang baik dengan sekolah dan komunitas yang telah menjadi mitra.

Posisi ini terbuka bagi Anda yang memiliki ketertarikan tinggi pada dunia pendidikan anak dan parenting. Kandidat yang dicari harus memenuhi sejumlah kriteria untuk dapat bergabung.

• Pendidikan minimal D3 atau S1 dari semua jurusan, namun diutamakan dari Psikologi, Pendidikan, atau Komunikasi.
• Memiliki antusiasme di bidang pendidikan anak serta dunia parenting.
• Mampu berkomunikasi secara efektif, percaya diri, dan nyaman saat berbicara di depan publik.
• Wajib mempunyai kendaraan bermotor dan Surat Izin Mengemudi (SIM) C.
• Pengalaman di bidang pemasaran atau marketing akan menjadi nilai lebih.
• Siap bekerja secara mobile di lapangan dan solid dalam kerja tim.

Kirimkan surat lamaran dan CV terbaru Anda ke email dengan format subjek: Lamaran AE <Nama Anda>.